こんにちは！
西中島南方駅・南方駅から徒歩2分の就労移行支援事業所『Laful（ラフル）』です♪
Lafulでは、発達障害や知的障害、精神疾患などの障害をお持ちの方やお仕事にお困りの方に対して、働くためのサポートをしています！
今回は、先日のSSTで学んだ「相手を褒めるときのポイント」についてお伝えします。
職場では、同僚や後輩を上手に褒めることで、お互いに気分が良くなり、人間関係が円滑になることが多くあります。
しかし、褒めた方が良い場面でも褒めることが苦手という人も少なくありません。
仕事をよりスムーズに進めるためにも、相手と良いコミュニケーションを取り、良い印象を与えましょう。
💡ポイント
・相手の顔を見る
・肯定的で誠実な声の調子にする
・相手の何を良いと思うのかを具体的に伝える
例）職場での褒め方
こまめに報告や相談をして下さるので助かります。
〇〇さんなら安心して仕事を任せられるなあと思っています。引き続きよろしくお願いします。
ただ「いいですね」だけではなく、「何がどのように良かったので、今後も続けてほしい」
という意味が「褒める」という意味合いには含まれています。良ければ参考にしてみてください。
プログラムの見学や体験も可能ですので、いつでもお待ちしております♪
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